| | Liebe Mitglieder, liebe Interessierte,
wir möchten Sie noch einmal herzlich einladen, einen Vorschlag für einen Vortrag auf dem am 21. und 22. September 2021 virtuell stattfindenden IT-GRC-Kongress 2021 einzureichen. Wir akzeptieren sowohl deutsch- als auch englischsprachige Vorträge.
Bitte besuchen Sie unsere Kongresswebseite und reichen Sie Ihren Vorschlag vor Ablauf der Frist am 30. April 2021 über das Online-Formular ein. Wir würden uns freuen, wenn Sie Ihr Fachwissen auf dem IT-GRC-Kongress mit dem Publikum teilen.
Die Annahme einer Einreichung beinhaltet auch ein kostenloses Kongressticket für die vortragende Person.
Sollten Sie Fragen haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. |
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| Dear members,
We invite you to submit to be a speaker at the virtual IT GRC Congress 2021 which takes place virtually on September 21 and 22, 2021. We accept speaking proposals for both German and English talks.
Please visit our congress website and submit your abstract via the online form before April 30, 2021. We would be delighted for you to share your expertise with the audience at the IT GRC congress.
The acceptance of a submission also includes a free congress ticket for the speaker.
If you have any questions, please do not hesitate to contact us. |
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Mit freundlichen Grüßen / Kind regards
Die Geschäftsstelle des ISACA Germany Chapter e. V.
Nähere Informationen zu unserem Verein finden Sie auf unserer Homepage unter www.isaca.de. |
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Vereinsregister Amtsgericht Frankfurt (VR 14052)
Vorstand:
Dr. Tim Sattler (Präsident), Thomas O. Englerth (Vizepräsident - Zertifizierungen), Dr. Martin Fröhlich (Vizepräsident - Finanzen & Verwaltung), Markus Gaulke (Vizepräsident - Weiterbildung), Prof. Dr. Matthias Goeken (Vizepräsident - Veröffentlichungen), Julia Hermann (Vizepräsidentin - Kommunikation & Marketing), Dr. Karl-Friedrich Thier (Vizepräsident - Fachgruppen)
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| | Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen für Seminare (AGBs).
Gender-Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. |
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