Betreff: männer.ch Newsletter | 09/20 | Jetzt an die Urnen! Maintenant place aux urnes !

Newsletter | September / septembre 2020
Liebe_r Friend
Nur noch wenige Tage, bis wir das Resultat vor Augen haben werden - nächsten Sonntag stimmen wir über den Vaterschaftsurlaub ab. Jetzt gilt es, die letzten Reserven zu mobilisieren und möglichst viele an die Urnen zu bringen. Also, falls du das noch nicht getan hast: Hopp, das Abstimmungscouvert ruft! Die Umfragen sehen zwar gut aus, doch wir brauchen ein sehr gutes Resultat. Nur so können wir ein starkes Zeichen setzen, damit es in unserem Land vorwärts geht in Richtung fortschrittliche Familienpolitik.

Unsere Kampagnenkosten sind leider noch nicht ganz gedeckt. Möchtest du uns unterstützen? Mehr zur Kampagne findest du weiter unten.


Bonjour,

Plus que quelques jours avant les résultats. Dimanche prochain, nous voterons sur le congé paternité. Nous devons donc maintenant mobiliser nos dernières ressources pour amener le plus grand nombre possible de personnes aux urnes. Donc, au cas où tu ne l'aurais pas encore fait : l'urne t’appelle ! Les sondages semblent positifs mais nous avons absolument besoin d'un très bon résultat car ce sera la seule façon d'envoyer un signal fort que notre pays s'oriente vers une politique familiale progressiste.

L’ensemble des coûts de campagne ne sont malheureusement pas encore entièrement couverts. Souhaites-tu nous soutenir ? 
Plus sur la campagne ci-après.

Vaterschaftsurlaub I: Hast du unsere Kampagne schon gesehen?
Campagne sur le congé paternité : As-tu déjà vu notre campagne ?
Der Vaterschaftsurlaub ist kein Luxus, sondern entspricht dem aktuellen Bedürfnis der Familien in der Schweiz. Früher ging es auch ohne? Ja. Aber früher ging es auch ohne Sicherheitsgurte im Auto, ohne Krankenkasse, ohne AHV… Alles Dinge, die heute unverzichtbar sind.

Viele Grossväter wären froh drum gewesen. Väter von heute brauchen ihn. Mütter und Kinder auch. Der Vaterschaftsurlaub trägt dazu bei, dass Väter von Anfang an voll mitziehen – und schafft dadurch Wahlfreiheit, damit sich Familien so organisieren können, wie sie wollen. 

Wir machen es in unserer Kampagne bewusst zur Aufgabe, insbesondere ältere Menschen anzusprechen - und lassen in der Kampagne ältere Männer und Grossväter zu Wort kommen. 

Le congé paternité n’est pas un luxe mais répond aux besoins actuels des familles en Suisse. On pouvait s’en passer autrefois ? Oui, c’est vrai. Comme il était possible de ne pas mettre de ceinture de sécurité dans la voiture, de ne pas avoir d’assurance maladie, de ne pas être soumis à l’AVS… Autant de choses qui sont indispensables aujourd’hui.

De nombreux grands-pères auraient été heureux d’en avoir un. Les pères d’aujourd’hui en ont besoin. Les mères et les enfants en ont également besoin. Le congé paternité contribue à la pleine participation des pères dès l’arrivée du bébé à la maison. Il génère une liberté de choix qui permet aux familles de s’organiser comme elles le souhaitent.

L’objectif de notre campagne est de laisser la parole à nos aînés sur la nécessité d’un congé paternité en Suisse !

Vaterschaftsurlaub II: Präsident Jean-Daniel Strub und männer.ch-Gesamtleiter Markus Theunert verraten dir im Blog, wieso 10 Tage ein guter Anfang sind.
«Den Einen sind 10 Tage Vaterschaftsurlaub zu viel, den Anderen zu wenig. Vielleicht sind 10 Tage deshalb grad richtig: Zu kurz, als dass Väter darauf verzichten könnten – aber zu lang, um keine Spuren zu hinterlassen. 

Die Zeit rund um die Geburt ist die Phase, in der die Weichen für die langfristige Arbeitsteilung in der Familie gestellt werden. Denn vor der Elternschaft teilen sich junge Paare heute ganz selbstverständlich Erwerbs- und Hausarbeit. Beide wünschen sich auch, nach der Familiengründung so weiter zu leben. Logisch, im statistischen Durchschnitt sind junge Frauen heute ja mindestens vergleichbar gut ausgebildet wie die gleichaltrigen Männer. Trotzdem schlägt nach der Geburt die Traditionsfalle noch immer voll zu: Mütter unterbrechen oder reduzieren die Erwerbstätigkeit – und Väter geben beruflich Vollgas. Bis zur Pensionierung wird sich die genau in diesem Moment öffnende Lohnschere – statistisch gesehen – nicht mehr schliessen. Das ist nicht nur ungerecht. Sondern auch volkswirtschaftlich dumm. Denn so verschleudert die Schweiz Bildungsinvestitionen und sabotiert, dass die Wirtschaft die bestqualifizierten Fachkräfte bekommt.»

Soirée ciné-débat de l’Association Co-Naître : « Et si l’on parlait des pères ! »(Agenda)
La naissance d'un père - épisode 2: 
Le père à l'accouchement
Jeudi 8 octobre 2020 à 20h00 à Fonction Cinéma - Maison des Arts et du Grütli, 16 rue Général Dufour, 1205 Genève
 
Lors de cette soirée le film « La naissance d’un père » - projet de recherche de la Haute Ecole de Santé Vaud (HESAV) et de Männer.ch sur le vécu des hommes dans le processus qui les amène à devenir père – sera diffusé en version française avec sous-titrage anglais.

La projection sera suivie d’un échange-discussion en présence de Marie-Claire Zaugg autrice du livre « La naissance d’un père » et Gilles Crettenand, responsable de MenCare Suisse romande, qui a apporté une contribution à l’ouvrage.

Vous aurez la possibilité d’acquérir et de vous faire dédicacer le livre sur place. L’entrée est libre mais l’inscription recommandée en fonction des conditions sanitaires actuelles (info@co-naître.ch).

Au plaisir de vous rencontrer à cette occasion.
Medienspiegel / revue de presse

Jean-Daniel Strub, Präsident von männer.ch, demontiert in der Sendung «Rabe-Info» die Argumente gegen einen Vaterschaftsurlaub.


Grégory, la quarantaine, a fondu d'amour pour son premier enfant. Après quelques mois à temps partiel et la naissance du deuxième, il a choisi de devenir père au foyer. Au micro de Brise Glace (podcast Le Temps), il raconte son expérience, les grandes joies, mais aussi les clichés dans le regard des autres.

Gilles Crettenand, responsable du programme MenCare en Suisse romande, parle du congé paternité dans l’Echo magazine n° 38 du 17 septembre 2020. fb
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Mit herzlichen Grüssen et avec des salutations cordiales

Valentin Kilchmann (Verantwortlicher Betrieb und Kommunikation), Gilles Crettenand (responsable MenCare Suisse Romande)







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