+ 3 DIN A4-Seiten positives Feedback - yeah: Erste Rückmeldungen zum Kalender + Gesund-Führen-Trainer/innen-Ausbildung: Nächstes Mini-Training freigeschaltet
+ Mal was ganz Anderes, aber nützlich: Halbwertszeiten von Gefühlen kennen
+ Gesundheitspost "aus Ihrer Abteilung": Beispielmonat 01 (Stress)
+ Noch 2 Tage gilt das Kombi-Angebot: Die Fehlzeiten-Power für externe Trainer/innen
-------- + Kurze Info zum Fehlzeiten-Interview
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Danke, danke, danke, danke ... |
| Sie sehen mich strahlen, hoffe ich: Mein Angebot, dass Sie als
Newsletter-Leser/in (ja, SIE!) 1 Gratis-Exemplar meines Kalenders
anfordern können, hat nicht nur zu 191 eMails geführt, sondern mir auch
jede Menge positiver Rückmeldungen beschert, mit denen ich in dem Maß so
nicht gerechnet hätte - auch zum Newsletter.
3 DIN A4-Seiten positives Feedback!
Ich
habe die Rückmeldungen von letzter Woche (inzwischen sind es sogar noch mehr!) mal zusammengetragen in einer Datei und ausgedruckt für
schlechte Zeiten; die gibt es für Selbständige so sicher wie das Amen in der Kirche.
Das wird mich dann zwar nicht satt machen, aber mich trösten, dass
das, was ich tue, erstens sein Ziel erreicht (die Arbeitswelt besser machen) und zweitens geschätzt wird. Dieses Feedback zum Newsletter hat mich wirklich SEHR gefreut.
Empfehlen Sie den Newsletter gern weiter!
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| | Die vielen Rückmeldungen zum Kalender als solchen - auch schon in früheren eMails - haben mich natürlich auch sehr gefreut.
Was den Leuten speziell am Jahresbegleiter besonders gut gefällt:
Der Kalender ist sehr gelungen und sollte ein absolutes Muss
für jede Firma sein.
Tolle Impulse!
* dass er an der Wand hängt (bunt und deutlich sichtbar auch in Meetings)
* dass er so "gut durchdacht" ist (systematisch an den 6 Baum-Facetten entlang)
* das "schöne Gesign: tolle Grafiker haben Sie" (hey, das mache ich selbst!)
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| | | Es stimmt: Die Impuls-Marken sind für alle da
Auch für diejenigen, die einfach nur diesen Newsletter lesen oder zufällig auf die Seite stoßen. Jede/r darf sie versenden, ausdrucken, ins Intranet einbetten, gern auch ins Internet - es steht ja mein Name drauf. Und dass ich die Fehlzeiten-Power erfunden habe, steht da ja auch (durch den Link ganz unten). Alles gut.
Übrigens, danke für das Kompliment, aber:
Ich
bin gar nicht so großzügig, wie in vielen eMails behauptet wird ...
denn in der Regel bestellen tatsächlich viele der
Gratis-Kalender-Empfänger/innen weitere Exemplare kostenpflichtig (9,90
€) für ihre Führungskräfte. Oder für Kunden. Aber natürlich freut es
mich trotzdem, wenn Sie mich großzügig finden ...
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| | | | | Stimmen zur Ausbildung
Schon in den letzten Wochen habe ich Ihnen ja immer mal Zitate von Teilnehmenden der letzten Ausbildungsgruppe präsentiert. Heute gibt es wieder zwei. Und die sind vor allem für diejenigen gedacht, die meinen:
"Online geht sowas doch gar nicht!"
Das Seminar für Führungskräfte wohl nicht, das sehe ich auch so. Aber die Ausbildung dazu können Sie ganz wunderbar online absolvieren - und dabei genauso wunderbare Kontakte fürs Leben gewinnen wie "richtig live":
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Wenn Sie mit dem Gedanken spielen, sich ebenfalls für die Ausbildung anzumelden, empfehle ich Ihnen, dass Sie vorab das Gesund-Führen-Mini-Training durcharbeiten. Dann wissen Sie schon gleich ein bisschen besser, ob das Seminar-Konzept zu Ihnen passt und ob es sich lohnt, dass Sie und ich einen Zoom-Termin zum Kennenlernen vereinbaren.
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Und schon ist das nächste Video freigeschaltet (0-1-2): Das kostenlose Mini-Training zur Vorbereitung |
| Nach
den beiden Videos 0 (zur Einführung) und 1 ("Ihre Haltung") ist nun auch Teil 2 des 4-teiligen
Gratis-Trainings freigeschaltet, das der Vorbereitung auf die
Trainer/innen-Ausbildung dient:
In diesem Video geht es um die Verhältnisse.
In dem Video werden Ihre Ziele und Ihre Ethik thematisiert - und typische Fallen.
Und es geht um die Frage:
Worauf sollten Sie als Gesund-Führen-Trainer/in achten, um diese Fallen zu vermeiden?
Das Mini-Training ist sinnvoll auch für "fertige" Trainer/innen, die Lust haben, ihre Rolle und Verantwortung im Unternehmen zu reflektieren.
Die Teilnahme ist kostenlos.
Demnächst wird dann auch das letzte Video der Reihe freigeschaltet; enthalten ist jeweils eine "Hausaufgabe"
und eine Infografik als pdf-Datei zum Downloaden. Empfehlen Sie das Mini-Training gern weiter - vielleicht können Sie anderen Menschen damit eine Freude machen. |
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"Gesundheitspost" = Gesprächsimpulse "aus Ihrer Abteilung"
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| Immer im Mai und im November gibt es die Gesundheitspost von "do care!"
zu kaufen (nur für innerbetrieblich Tätige):
12 Themen, die in je 2
Dateien daherkommen - einmal für Mitarbeitende, einmal für
Führungskräfte.
Einfach
als Gesprächsanreiz aus "Ihrer" Abteilung (zumindest können Sie die
Dateien so anpassen, dass sie so aussehen, als kämen Sie von Ihnen).
Hinweis für diejenigen Newsletter-Leser/innen, die die Gesundheitspost bislang noch nicht einbetten:
Ich
habe Ihnen hier 2 Beispiel-Dateien verlinkt, damit Sie sich vorstellen
können, was die Gesundheitspost überhaupt ist und wie sie aussieht. Und
zwar sind es die beiden Dateien zu Kapitel 1: |
| | In diesen beiden Dateien geht es um Stress. Wie kann man damit umgehen und gesund bleiben?
Wenn
Sie die Gesundheitspost erwerben, erhalten Sie die Dateien als offene
PowerPoint-Dateien. Sie müssen versprechen, mein Copyright zu wahren,
also auf jeder Folie mein (c) zu benennen, aber ansonsten können Sie sie
ganz in Ihr Layout kleiden.
Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich einfach bei mir.
Die Gesundheitspost ist bis zum 30.11. bestellbar.
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Mal ganz was Anderes, aber hilfreich
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Ich kann schon gar nicht mehr genau sagen, wie mir dieser Artikel in der letzten Woche "dazwischen kam" (ich war halt krank, da surft es sich umso leichter).
Kurz davor war mir neulich etwas höchst Unangenehmes passiert - ich hatte nach einem sehr stressigen Vormittag versehentlich genervt eine eMail an meinen Freund versandt; dachte ich. Tatsächlich aber ist die Mail an eine ganz andere Person rausgegangen. Peinlich. Und mir höchst unangenehm ...
Natürlich habe ich sofort um Entschuldigung gebeten, aber vermutlich auch deshalb bin ich hier hängengeblieben: Bei einem Artikel, der die These formuliert, dass auch Gefühle wie Scham eine Halbwertzeit haben. Tröstlich:
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| | | Noch bis zum 15.11. erhältlich: Das Kombi-Angebot zur Fehlzeiten-Power für externe Trainer/innen
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| | Speziell für Menschen aus der Beratungsbranche: Das Kombi-Angebot aus Fehlzeiten-Profi-Trainingstag + Fehlzeiten-Power- Nur buchbar per eMail und nur für externe Trainer/innen und Berater/innen -
Zum Preis von 980 Euro (bzw. 380 Euro, s.u.) zzgl. 19% MWSt (nur per eMail buchbar, gültig bis zum 15. November 2019) erhalten Sie
- alle Materialien, die zur aktuellen Version des Fehlzeiten-Profi-Trainingstags dazu gehören, per gelber Post, also in Ihren Briefkasten
- Zugang
zu beiden Login-Bereichen mit allen Videos und Materialien, also beide
Produkte, wie sie auch die betriebsinternen Menschen erwerben;
Unterschied: Es gibt nicht "den einen Tag" wie beim
Fehlzeiten-Profi-Trainingstag, sondern Sie müssen sich die Inhalte des
Event-Tages eigenständig erarbeiten; dafür aber zur Ergänzung:
- einen
speziellen FAQ-Bereich mit Ihren Fragen zum
Fehlzeiten-Profi-Trainingstag (die beantworte ich ja normalerweise live -
aber da das ja in dieser Form nicht möglich ist, werden Sie also meine
gesammelten Antwort-Videos dort finden können, in der Regel spätestens
eine Woche nach Eingang Ihrer eMail mit der Frage)
- 21 der 24 Materialien zur Fehlzeiten-Power
in offener Form, also als offene Word- und PowerPoint-Dateien, so dass
Sie sie individuell an Ihr Layout anpassen können; Voraussetzung: meine
Urheberschaft bleibt auf jeder Seite erhalten (es steht also überall
mein Name und das (c) im Kreis ...).
Ausnahmen: 2 Sammlungen von
Spruchbildern / Betreffzeilen-Mails sowie das Kartenspiel mit
Interview-Fragen - diese 3 Materialien erhalten Sie als nicht-anpassbare
jpgs bzw. pdf-Datei; alle anderen, wie gesagt, im offenen Format (ich
übernehme keine Haftung für Virenfreiheit oder Ähnliches)
Hier finden Sie einen Demo-Zugang zur Fehlzeiten-Power:
Diejenigen
externen Trainer/innen, die bereits am Fehlzeiten-Profi-Trainingstag
teilgenommen haben, erhalten die Fehlzeiten-Power (und den Zugang zum
FAQ-Bereich) zum Preis von 380 € zzgl. MWSt.
Das
Angebot gilt bis zum 15. November, ist nur per eMail buchbar und
richtet sich ausschließlich an externe Berater/innen und Trainer/innen.
Ich weiß, dass das oben schon steht; aber sicher ist sicher ... |
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Noch eine kurze Info für diejenigen, die jetzt endlich das Fehlzeiten-Interview lesen wollten: Es verschiebt sich leider, und ich danke noch einmal für Ihr Verständnis. Ich war in der letzten Woche krank, da ging nicht viel, aber für die nächste Woche bin ich umso optimistischer ...
Aber ich möchte gern die Gelegenheit beim Schopfe packen und Sie fragen:
Haben Sie selber betriebsratsfreundlich erfolgreich Fehlzeiten gesenkt? Oder kennen Sie jemanden, der sich zum Thema "Erfolgreich Fehlzeiten senken" interviewen ließe? Und haben Sie Lust, mir vorab etwas zum Hintergrund zu berichten? Das wäre super.
Schicken Sie mir gern eine eMail mit Terminvorschlag fürs Interview.
Das würde mich freuen! Eine schöne Woche wünscht Ihnen bis zur nächsten Mittwoch-Mittag-Mail
Ihre Anne Katrin Matyssek
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