KI im HR mal weiter gedacht..

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, wir haben die (extremen) Auswirkungen von KI auf HR noch lange nicht durchdacht – meine nachdenklichen Gedanken dazu im ...

Schattenseiten im Recruitingmarkt / verdeckter Arbeitsmarkt

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, wenn Ihre Stellenanzeigen ungewollt im Internet verbreitet werden, kann schnell Ärger drohen. Sollte Stellenanzeigen-Cra ...

Dunkle Seite von KI im Recruiting

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, warum uns die „dunkle Seite von KI im Recruiting“ noch ganz schön Kopfzerbrechen bereiten wird, erfahren Sie in mein ...

KI & Lernen / Azubimarketing / hybrid Work

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, wie schaffen es hybride Arbeitsmodelle, dass neben wirtschaftlichen Vorteilen auch mehr Inklusion möglich ist? Eine Stud ...

Sind Ihre Teams bereit für den Wandel?

Tempo aufnehmen, Wissen freisetzen, Zukunft sichern – bevor die Future Readiness Gap zum Risiko wird. ...

Happy birthday Klartext HR!

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, mein Podcast Klartext HR wird 5 Jahre! Über 110.000 Streams und Tausende Follower und Hörer:innen zeigen, dass das 15-M ...

Background Checks - was ist erlaubt?

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, wie gelingt es, Prokrastination unternehmensweit systematisch zu lösen. Praxistipps von Veith Brücker. – Social Media ...

HR: Studien, Events und Tipps

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, fühlen sich Ihre Mitarbeitenden schon ganzheitlich wohl und fit für mehr Performance? Nein? Dann lesen Sie gerne das Ad ...

So geht High Performance!

Wir feiern Geburtstag!

Wird diese Nachricht nicht richtig dargestellt, klicken sie bitte hier für die Online-VersionLiebe Newsletter-Abonnent:innen, PERSOBLOGGER.DE wird 12 Jahre alt! Vom persönlichen HR-Blog zum bekannten HR-Praxisportal – (M)eine wunderbare Reise. ...